Elise

ELISE Lyon recherche un Chargé de recrutement H/F

L’entreprise :

ELISE est le numéro 1 en France du recyclage des papiers de bureau et développe aussi toute la gamme de solutions dédiées au recyclage des autres déchets de bureau.

ELISE Lyon c’est :

-50 collaborateurs

-700 Clients entreprises lyonnaises

-1.6 million de CA


Et si on laissait de côté les discours préformatés pour parler des VRAIES raisons de nous rejoindre !

  • Ce qui fait notre différence pour nos clients ? Professionnalisme et expertise. Nous sommes une entreprise en évolution, nous nous adaptons en fonction de la demande du client.

  • Ce qui nous tient à cœur ? Nous sommes une entreprise engagée. Au cœur du développement durable, sa vocation est de créer des emplois nouveaux et durables pour des personnes handicapées et/ou en difficulté d'insertion professionnelle tout en participant à la protection de l’environnement.

  • Comment nous concevons le travail ? Collectif. Nous organisons un brief matinal et des échauffements pour bien commencer la journée et éviter les accidents du travail, mais surtout diffuser un esprit d’équipe. La communication et l’écoute font partie de nos valeurs.

  • Le plus chez nous : convivialité, esprit d’équipe, molki, jeux de flèche et surtout une bonne ambiance… Mais nous préférons mettre en avant notre capacité à accompagner nos collaborateurs dans le développement de leurs compétences.

Nous vous proposons de participer activement à l’accroissement de notre activité à travers une autonomie sur votre poste et une polyvalence des missions.
Dans le cadre de cet accroissement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement.

Missions et Activités du poste :

Vu le nombre important de postes à pourvoir, le poste de Chargé(e) de recrutement est un vrai challenge, êtes-vous prêt à relever le défi ?

Rattaché(e) au Directeur, vos missions seront de :

  • Définir les méthodes à mettre en œuvre pour recruter en fonction du profil recherché (mobilités internes, site de recrutement, réseaux sociaux, sourcing …),

  • Développer et dynamiser notre réseau de partenaires,

  • Rédiger et diffuser des annonces attractives sur les canaux de diffusion pertinents,

  • Sélectionner les candidatures et réaliser les entretiens de recrutement avec les managers ou en face à face,

  • Suivre le tableau de bord des offres d’emplois et des recrutements,

  • Établir les contrats de travail, DUE, Registre du personnel, déclaration AT, demande PMSP,

  • Suivre l’intégration et la formation des nouveaux employés,

  • Etablissement et suivi des paies.


Profil recherché :

Nous recherchons une personne disposant d’une expérience de 5 ans minimum en ressources humaines (Bac + 2 minimum). Au-delà de votre expérience, vous maîtrisez les outils et techniques de recrutement (Cvthèques, réseaux sociaux, ...), vous êtes autonome et réactif (ve). Polyvalent(e) et doté(e) d’un bon sens de l’organisation, vous avez un excellent relationnel. Bon communicant, vous avez un sens développé de l’écoute et savez travailler en équipe. Votre capacité d’adaptation, votre persévérance et votre force de proposition vous permettront de vous inscrire dans notre organisation. La connaissance du secteur du handicap ou de l’insertion est un plus.

Votre lettre de motivation peut faire la différence.

  • Contrat : CDD/24h à 35h par semaine selon le profil
  • Rémunération à négocier en fonction du profil
  • Avantages : tickets restaurants, mutuelle, indemnités km vélo, prime d’intéressement.

Merci d'adresser votre candidature par mail à : rh.lyon@elise.com.fr